אם נחשוב על זה לרגע, נראה שמשבר הקורונה פסח ובגדול על עולם ההייטק, ונראה שדווקא עכשיו חברות מגייסות עובדים ללא הפרעה גיאוגרפית, הרי רובם עובדים מהבית. זהו עוד פרמטר שגורם לרבים לבצע הסבה להייטק וליהנות משכר גבוה, תנאים מעולים ואתגרים ללא סוף.
בואו נראה אילו מקצועות פופולריים דווקא עכשיו? כמה מרוויחים בכל מקצוע? כיצד לומדים היום קורסים בתחום ההייטק? מהו כרטיס הכניסה לעולם ההייטק? ולמה כדאי דווקא עכשיו לעשות הסבה להייטק? הכל בכתבה.
הסבה להייטק, לא רק לאקדמיים
מהנתונים אנו בהחלט יכולים להבין שעולם ההייטק אינו נחלתם רק של אקדמיים, אלא כל מי שיש לו תשוקה לתחום ורואה את עצמו מתפתח בעולם ההייטק, בהחלט יוכל לבצע הסבת מקצוע להייטק. מהם הטריגרים להסבה המדוברת? בואו נראה:
- תחומים מבוקשים מאוד – בהייטק תוכלו למצוא מגוון תחומים הנמצאים בפיתוח מתמיד ודיי בהצצה בלוחות דרושים כדי להבין עד כמה עולם ההייטק צמא לעובדים מקצועיים שיאיישו משרות בכירות. רק נציין שמדינת ישראל נחשבת למעצמת הייטק עם עליה מתמדת באחוזי הגיוסים לחברות הייטק וסטארט-אפים מידי שנה.
- שדרוג משמעותי של רמת השכר – על פי הנתונים של רשות החדשנות כ- 60% מעובדי ההייטק בישראל מרווחים כ- 15 אלף שקלים בחודש, שזהו כ- 40% יותר מהשכר הממוצע בשוק. מלבד זאת, עובדי הייטק נהנים מתנאים מעולים וממגוון הטבות כמו כרטיסי תן-ביס, אופציות, מתנות בחגים, בונוסים גבוהים. משרדים מפנקים, ימי גיבוש ועוד.
- קורסים מהירים – כיום ניתן למצוא קורסים להסבה מקצועית לעולם ההייטק שאינם דורשים שנים של לימוד בהשוואה לתואר ראשון ושני, אלא עורכים מספר מצומצם של חודשים כמו הסבה לסייבר, לפיתוח וכו'. למעשה, גם אם אינכם אקדמיים, תוכלו תוך כמה חודשים ללמוד מקצוע מבוקש מאוד ולהשתלב בתפקידים מאתגרים בעולם ההייטק.
אילו מקצועות פופולריים דווקא עכשיו?
ריכזנו עבורכם מספר מקצועות שדווקא עכשיו הם הכי רלוונטיים להסבת מקצוע בתחום ההייטק:
מקצועות בתחום אבטחת מידע וסייבר
מאז משבר הקורונה ב2020 העבודה מהבית הפכה לנפוצה מאד בקרב חברות רבות שמאפשרות עד היום לעובדים שלהם להתחבר מרחוק ויחד עם המעבר לעבודה מרחוק, תחום הסייבר הפך קריטי מתמיד. חברות מגייסות מומחי סייבר לפיתוח פתרונות אבטחה מתקדמים שידעו להתמודד עם החדירות שמייצרת העבודה מרחוק.
רק נציין שמדינת ישראל היא מעצמת הייטק, כאשר מתוך 17 חברות הסייבר הגדולות בעולם, ארבע מהן ישראליות מובילות ומוכרות בעולם כדוגמת צ'ק פוינט, סייבר ארק, פאלו-אלטו ואימפרבה המעסיקות מאות עובדים בישראל וברחבי העולם. לצידן כמובן יש עוד עשרות חברות סטארט-אפ בתחום הסייבר שעתידות להתברג בקרוב בטופ העולמי. בנוסף לכל אלה, קיימים בישראל כ- 40 מרכזי פיתוח סייבר של מעצמות בינלאומיות כדוגמת פייפאל, סימנטק, מייקרוסופט ועוד. אם כך, הסבה לסייבר היא בהחלט משתלמת דווקא עכשיו.
המשכורות של מומחי סייבר
- המשכורות של אנשי סייבר עולות בשנים האחרונות ב- 1.5% ועד 5% מדי שנה, כאשר השכר עומד על ממוצע של 15,000-30,000 ₪ בחודש.
ביג דאטה ואנליסטים
תחום הביג דאטה דווקא עכשיו מתפתחים פלאים, הרי אנשים יותר גולשים באינטרנט, יותר רוכשים אונליין וחברות זקוקות למידע שיאפשר להם למקסם את המכירות. מצב זה, דורש יותר מומחי ביג דאטה שיוכלו לאסוף את הנתונים בטבלאות וידעו לתמוך במערכות הדרושות לאיסוף וניהול נתונים שישרתו את החברות. התחומים החמים והמבוקשים בתחום זה הם אנשי DevOps, BI ועוד.
לצד כל אלה, נוצר גם ביקוש לאנליסט נתונים, במיוחד לאור השינויים שהשוק עובר בשל משבר הקורונה. רק נסביר שתפקידו של אנליסט נתונים הוא הוא לבצע שימוש בכל המידע הנמצא במאגרי הנתונים והמידע הקיים בארגונים, ולהפיק ממנו תועלת לטובת קבלת החלטות עסקיות שונות שיכולות להיות הרות גורל.
המשכורות של אנשי דאטה ואנליסטים
- מומחה BI – 15,000-29,000 שקלים בחודש.
- DevOps – 22,000-37,000 שקלים בחודש.
- אנליסט נתונים – 10,000-26,000 שקלים בחודש.
ביזנס אנליסט
ריבוי נתונים בעסק מצריך יכול להפיק מהם ידע ומסקנות, בעיקר כשמדובר בתאגידים וחברות גדולות. התפקיד של אנליסט עסקי, ובאנגלית ביזנס אנליסט, הוא לנתח את המצב הקיים בארגון על מנת לקבל החלטות עסקיות בהיבטים שונים. כדי להפיק את הנתונים דרוש לאנליסט ידע עסקי וחשיבה עסקית מפותחת, ומצד שני ידע טכני בניהול דאטה.
המשכורות של אנשי ביזנס אנליסט
שכר התחלתי של אנליסט עסקי נע בין 13,000-15,000 ₪ ושכר של אנליסט ותיק יכול להגיע גם ל-30,000 ₪ בחודש.
מפתחי דוט נט
מפתחי NET. הם אנשי תכנות, והפלטפורמה עליה הם עובדים היא פלטפורמה מבית מיקרוסופט – פלטפורמה מבוססת קוד פתוח המאפשרת פיתוח והרצה של תוכנות, במטרה ליצור יישומים המותאמים לסביבת העבודה של מיקרוסופט. שפות התוכנה איתן ניתן לעבוד בפלטפורמת דוט נט הן השפות C++, F, VB.NET ושפת C. השפה הנפוצה ביותר מצב רוב מפתחי דוט נט היא שפת C.
המשכורות של מפתחי NET.: השכר של מפתחי דוט נט עומד בממוצע על 17,292, כתלות בוותק.
מעצבי UX / UI
בעולם התחרותי שלנו, הצרכנים צריכים לבחור את המוצר המועדף עליהם מבין מוצרים דומים שמציעים את אותה התועלת. איך אפשר להבטיח שהלקוח יבחר דווקא את התוכנה שלנו? מה נוכל לעשות כדי שהוא יזמין אוכל דווקא דרך אתר המשלוחים שלנו? איך אפשר להבטיח שהצרכן בסופר ירכוש דווקא את בקבוק רוטב הצ'ילי שאנחנו מייצרים? התשובה נמצאת בתחום של עיצוב UX/UI, ובתרגום לעברית עיצוב חוויית משתמש ועיצוב הממשק – איך אפשר להציע ללקוח את חוויית השימוש הטובה, היעילה והפשוטה ביותר, לצד עיצוב אטרקטיבי שמעביר את המסרים הנכונים. פעמים רבות עיצוב UX/UI הוא מה שקובע האם המוצר החדש יהיה שווה מיליארדים הוא יישאר לעמוד על מדף המוצרים.
המשכורות של מעצבי UX/UI: שכר התחלתי נע בין 10,000-12,000 ₪, ולאחר 5 שנות ניסיון נע בדרך כלל בין 15,000-18,000 ₪.
מפתחים ומתכנתים
אין זה סוד שמשבר הקורונה יצר ביקוש עצום לאפליקציות, אתרי אינטרנט, פלטפורמות אונליין וחנויות מסחר. בעוד עסקים סגורים, משרדי ציבור ממעטים לקבל קהל – הכל באופן טבעי עובר לאונליין, מה שדורש מפתחים ומתכנתים שיוכלו לפתח פלטפורמות אונליין מתקדמות. בנוסף, ישנה דרישה לבודקי תוכנה QA שתפקידם לבצע בדיקות איכות לפלטפורמות אלה על מנת לאתר באגים ולפתח גרסאות חדשות שישפרו את חוויית השימוש של הלקוחות. הדרישה למפתחים נמצאת בעיצומה, בניהם מפתחי פייתון, full stack developer, Java, בודקי תוכנה ועוד.
משכורות
- מפתחי פייתון – 16,000-35,000 שקלים לחודש
- Java – 16,000-34,000 שקלים בחודש
- full stack – 16,000-34,000 שקלים בחודש
- בודקי תוכנה QA – 7,000-28,000 שקלים בחודש
תחום השיווק
בתחום השיווק ישנם תפקידים שונים בעלי נגיעה בתחום ההייטק, וכל חברת הייטק שמייצאת את המוצרים והפרויקטים שלה החוצה זקוקה למחלקה שעוסקת בשיווק. ניהול קמפיינים דיגיטליים ובפרט קמפיינים מסוג PPC, ניהול התוכן של החברה – החל מהתוכן שכתוב באתר החברה ומפרט אודות מוצריה ועד לתוכן עבור מערכת דיוור ומסרים שיווקיים. תפקיד נוסף שנכנס גם הוא לתחום השיווק בחברות הייטק הוא תפקיד ניהול פרויקטים. תפקיד זה לא מצריך כישורים טכניים אלא בעיקר מיומנויות בין-אישיות וידע נרחב בתחומים שונים, משיווק ועד להנעת עובדים. השכר בתחום השיווק הוא גבוה ככל שרמת הניסיון עולה, אך עם זאת – הוא עדיין יהיו נמוך במעט מהשכר של העוסקים בעבודה הטכנית.
ניהול פרויקטים בהייטק
תפקיד ניהול הפרויקטים בהייטק הוא קריטי להצלחת מוצרים ושירותים. מנהלי פרויקטים עובדים עם צוותי פיתוח, שיווק ומכירות כדי לוודא שפרויקטים מגיעים ליעדם בזמן ובתקציב.
כישורים נדרשים:
- יכולות ניהול והובלה
- תיאום בין צוותים שונים
- הבנה של מחזור חיי המוצר
- יכולת עבודה עם כלים לניהול משימות כמו Jira ו-Trello
- ידע בסיסי בפיתוח טכנולוגי להבנת התהליכים המוצריים
המשכורות: שכר ממוצע נע בין 14,000-25,000 ₪ בחודש, עם אופציה להתקדמות לתפקידים בכירים.
אז איך עושים הסבה להייטק?
הסבה להייטק משמעותה הסבת אקדמאים להייטק – אך לא רק. הסבה להייטק מתאימה לעובדים במשק אשר המקצוע בו הם עוסקים או המקצוע אותו הם למדו לא קשור לתחום ההייטק. היתרון שניתן להם הוא שאנשים בעלי השכלה אקדמית בשלים ומנוסים יותר להתמודד עם מידע מורכב וחדש, ועל כן יש להם את הכלים לעשות את קפיצת המדרגה. את ההסבה להייטק עושים באמצעות קורס הסבה מקצועית, אך לפני שמתחילים אותו חשוב לבצע סקר שוק כדי לדעת אילו מקצועות הם המועדפים עליכם לצד מדדים של ביקוש ושכר. בפרקטיקה, לימודי הסבה להייטק עוברים דרך ביצוע של קורס הסבה. אם אתם עדיין מחזיקים במשרה ואינכם מעוניינים לעזוב אותה עד שתמצאו עבודה בהייטק, כדאי לדעת שישנם קורסים בהייטק המיועדים לאנשים עובדים, ולכן נלמדים בשעות הערב.
הסבה להייטק מתבצעת דרך קורסים מקצועיים שמאפשרים השתלבות מהירה בשוק העבודה. מומלץ לבחור תחום בהתאם ליכולות האישיות ולדרישות השוק.
שלבי ההסבה:
- מחקר על התחום המתאים – חשוב לבדוק מהם התחומים המבוקשים ולבחור את הכיוון הנכון עבורכם.
- בחירת מסלול לימודים – קיימים קורסים אינטנסיביים שמקנים הכשרה מקצועית תוך חודשים ספורים.
- התמחות ופרויקטים מעשיים – רבים מהקורסים כוללים עבודה מעשית על פרויקטים אמיתיים, דבר המקל על הכניסה לשוק העבודה.
- חיפוש עבודה והכנה לראיונות – בניית קורות חיים מותאמים לתחום החדש, הכנה לראיונות טכניים והבנה של ציפיות שוק העבודה.
למי מתאים לעשות הסבה להייטק?
הסבת מקצוע להייטק מתאימה לכל מי שמחזיק בתואר, תעודה או מקצוע שאינו מעולם ההייטק, ורוצה במסלול מקוצר יחסית לבצע דריסת רגל בעולם המאתגר. לצורך זאת, אתם יכולים להגיע ממקצוע הוראה, מנהל עסקים, חינוך, פסיכולוגיה, חשמלאות ועוד. נתון שחשוב לקחת בחשבון הוא שתחום ההייטק אמנם משתלם מאוד והמשכורות הן מהגבוהות במשק, אך שיקול כלכלי בלבד לרוב לא יאפשר לכם להחזיק מעמד במשרה מסוימת אם אינכם אוהבים את מה שאתם עושים. לכן, לימודי הסיבה להייטק כדאי לבצע בפרט אם אתם מרגישים חיבור לתחום, אתגר ועניין.
למה כדאי דווקא עכשיו לעשות הסבה לעולם ההייטק?
- רוב המשרות בהייטק אינן דורשות תואר אקדמי – אחד היתרונות המשמעותיים בתחום ההייטק הוא שהכניסה אליו אינה מחייבת תואר ארוך שנים, אלא רק הסמכה מקצועית רלוונטית. חברות רבות מעדיפות עובדים בעלי ידע פרקטי וניסיון מעשי שנרכש דרך קורסים, הכשרות והשתתפות בפרויקטים אמיתיים.
- עבודה מהבית – מאפשרת גמישות ונוחות, אך מעבר לכך היא משנה לחלוטין את אורח החיים של עובדים רבים. עבודה מרחוק מאפשרת חיסכון משמעותי בזמן שנדרש לנסיעות יומיות, הפחתת עייפות ולחץ הנובעים מפקקים ותנאי תחבורה ציבורית. בנוסף, היא מעניקה לעובדים את האפשרות לנהל את זמנם בצורה יעילה יותר, לשלב בין יכול להבליט לי מה חידשת / הוספת במאמר?חיי משפחה לקריירה וליצור איזון בריא בין עבודה לחיים פרטיים. יתרון נוסף הוא האפשרות לעבוד מכל מקום בעולם, כך שהסבה להייטק מאפשרת לא רק קריירה משתלמת אלא גם גמישות מוחלטת בניהול החיים האישיים.
- היצע רחב של קורסים – ניתן לבחור קורסים במגוון תחומים, ובפרט בתחום הדאטה והבינה המלאכותית, שהופכים למובילים בתעשייה. קורסים בתחום הדאטה כוללים הכשרות באנליזה, ניהול מאגרי מידע, BI, Data Science ו-DevOps, שמספקים כלים מתקדמים לאיסוף, עיבוד וניתוח נתונים. בתחום הבינה המלאכותית, ישנם קורסים בלמידת מכונה (Machine Learning), פיתוח אלגוריתמים חכמים, NLP (עיבוד שפה טבעית) ופיתוח מערכות מבוססות AI. קורסים אלו מספקים הכשרה מעשית ומאפשרים כניסה לעולם טכנולוגי מתקדם עם ביקוש עצום לעובדים מיומנים.
- לימודים מעשיים באונליין – מאפשרים ללמוד מכל מקום ובזמן קצר יחסית. בניגוד לתארים אקדמיים שדורשים שנים של לימוד, קורסים מקצועיים מאפשרים הכשרה ממוקדת בתוך חודשים ספורים בלבד. המסלולים הדיגיטליים מספקים שילוב של לימודים תיאורטיים עם תרגול מעשי, כך שניתן לרכוש את הכישורים הרלוונטיים לתעשייה ולהיכנס במהירות לשוק העבודה.
- הכנסה פוטנציאלית גבוהה – השכר של עובדי ההייטק הוא מהגבוהים ביותר בשוק העבודה, עם פוטנציאל לצמיחה משמעותית ככל שנצברים ניסיון ומיומנויות. הכשרה מהירה יחסית מאפשרת כניסה לשוק עם משכורות משתלמות כבר מהשלבים הראשונים, ובתחומים מסוימים אף ניתן להגיע לרמות שכר גבוהות מאוד תוך מספר שנים בלבד.
- האם זה הזמן הנכון לבצע הסבה? – למרות דיבורים על מיתון, תחום ההייטק ממשיך לשגשג ומהווה מנוע צמיחה למשק הישראלי. אחד הגורמים המרכזיים לכך הוא ההתפתחות המהירה של הבינה המלאכותית, שמניעה צורך אדיר באנשי מקצוע שיוכלו לפתח, לנהל ולתמוך בטכנולוגיות מתקדמות. תחומים כמו למידת מכונה, ניתוח נתונים ופיתוח כלי AI דורשים כוח אדם מיומן, מה שהופך את ההסבה להייטק למשתלמת במיוחד. בנוסף, ההאצה הדיגיטלית של עסקים, מעבר לשירותים מקוונים וצמיחת הכלכלה הגלובלית מחזקים עוד יותר את הצורך באנשי טכנולוגיה מיומנים. כל אלו הופכים את הזמן הנוכחי להזדמנות מושלמת לכניסה לתעשייה מובילה עם יציבות ותנאים מעולים.
האם זה הזמן הנכון לבצע הסבה?
למרות דיבורים על מיתון, תחום ההייטק ממשיך לשגשג ומהווה מנוע צמיחה למשק הישראלי. אחד הגורמים המרכזיים לכך הוא ההתפתחות המהירה של הבינה המלאכותית, שמניעה צורך אדיר באנשי מקצוע שיוכלו לפתח, לנהל ולתמוך בטכנולוגיות מתקדמות. תחומים כמו למידת מכונה, ניתוח נתונים ופיתוח כלי AI דורשים כוח אדם מיומן, מה שהופך את ההסבה להייטק למשתלמת במיוחד. בנוסף, ההאצה הדיגיטלית של עסקים, מעבר לשירותים מקוונים וצמיחת הכלכלה הגלובלית מחזקים עוד יותר את הצורך באנשי טכנולוגיה מיומנים. כל אלו הופכים את הזמן הנוכחי להזדמנות מושלמת לכניסה לתעשייה מובילה עם יציבות ותנאים מעולים.
שאלות ותשובות
האם לאחר הסבת מקצוע להייטק ניתן למצוא עבודה?
לאחר שתסיימו קורס הסבה להייטק, על פי רוב יפתחו בפניכם תפקידי ג'וניור שהם תפקידים התחלתיים בתחום שמהווים שכר כניסה לעולם ההייטק. כמעט בכל חברה ובכל תחום יש מקום למשרות התחלתיות.
מהן אפשרויות הסבה להייטק לנשים?
כלל הקורסים העוסקים בהייטק ופתוחים בפני גברים, פתוחים גם בפני נשים. פעמים רבות נשים מעדיפות קורסים המתקיימים בערב ואף קורסים המתקיימים אונליין, כדוגמת קורסים בזום, כדי להצליח לבצע מטלות נוספות ולשלב בין חיי משפחה לקריירה.
האם עובדים שעשו הסבה להייטק נחשבים עובדים עם ניסיון?
תלוי מה הידע איתו הגעתם. אם יש הלימה בין מקצוע היסוד שלכם למשרה אותה אתם מעוניינים לקבל, ובפרט אם עסקתם בעבר בתחום מקביל, יכול להיות שזה ייתן לכם נקודות זכות. במילים אחרות – תחום ההסבה להייטק הוא תחום בפני עצמו, וכל מקרה לגופו.
איפה ניתן למצוא עבודה לאחר קורס להסבה מקצועית?
משרות מתפרסמות בעמודי דרושים וכמובן אצל חברות השמה המתמחות בהשמה של עובדים להייטק. אחד הכלים המעולים שעומדים לרשותכם הוא לינקדאין. מומלץ כבר במהלך הלימודים ואף לפני, לפתוח עמוד לינקדאין ולהזין בתוכו את קורות החיים שלכם ואת כל המידע המקצועי. מיטב המעסיקים והמגייסים מחפשים את העובד הבא בהייטק.
כמה זמן נמשך קורס הייטק?
קורס הייטק מקצועי, בשונה מתואר ראשון, נמשך בין מספר שבועות למספר חודשים, תלוי בתחום, בהיקף וגם בסוג המסלול. בדרך כלל מסלול של לימודי ערב ימשך יותר זמן. מומלץ לקחת בחשבון שקורסים קצרים מהממוצע, על אף הפיתוי, לרוב לא יתנו את המענה הדרוש ועלולים להוות לכם מכשול במציאת עבודה.
מה מומלץ ללמוד לצורך הסבה מקצועית?
בכתבה זו ובכתבות נוספות אתם יכולים להיחשף למקצועות המבוקשים ביותר ולשכר המוצע לאותן משרות. כדי להגיע לאידיאל, כדאי לקחת במגוון השיקולים שלכם את הביקוש, את השכר ואת העניין שלכם. עולם ההייטק הוא אמנם עולם מתגמל אך הוא תובעני באותה המידה, וללא סקרנות ורצון ליצור ולשנות – יהיה קשה להתמיד וליהנות.
